고정OT·포괄임금 구조 설계

기본급, 고정연장수당, 야간·휴일수당, 차액정산 구조를 회사 언어로 다시 설계

고정OT 또는 포괄임금 구조를 쓰고 있지만 계약서, 급여명세서, 실제 근무시간이 맞지 않는 사업장을 위한 설계 서비스입니다. 급여 체계를 전면 교체하기 전, 현재 구조의 위험과 현실적인 수정안을 먼저 잡습니다.

의뢰 금액: 660,000원

• 기본급과 고정수당 구분 구조 점검
• 고정OT 약정시간과 실제 초과근로 차이 검산
• 급여명세서 표시 방식과 계약서 문구 방향 제시
• 차액정산·근태기록 운영 필요 항목 정리

서비스 전체보기 강의·교육 의뢰